留学生选择不回国的原因是多方面的，主要包括以下几点：

人脉与社交网络：

留学生在国外学习期间，通常会建立广泛的人脉和社交网络。这些人脉对于职业发展至关重要，尤其是在专业性强的领域。回国后，这些人脉可能会丢失，需要重新建立，这在时间和资源上都是一大挑战。

职场环境：

国内外职场环境存在较大差异。国外职场竞争相对较小，人际关系较少，有利于个人职业发展。而国内职场竞争激烈，存在较大的生存压力，这种环境差异使得许多留学生难以适应。

薪酬与职业发展：

国外的薪资水平，尤其是高科技领域，通常高于国内。此外，国外对于人才的选拔机制更加市场化，具备能力的人更容易获得应有的回报和升迁机会。

生活与工作的平衡：

在国外，人们可以更好地平衡生活与工作，有更多时间与家人和朋友相处，享受生活的乐趣。而在国内，工作和生活的压力较大，难以获得这种平衡。

文化认同与心理因素：

长期生活在国外，留学生可能会形成新的文化认同和价值观，甚至产生“崇洋媚外”的心理，从而不愿意回国。

教育与研究资源：

国外许多大学和研究机构拥有世界一流的教育和研究资源，为留学生提供了更好的学术氛围和科研条件。这些资源在国内可能难以获得。

政策与环境：

尽管没有明确政策限制留学生回国，但国内就业市场的竞争激烈，留学生回国后可能面临较大挑战。此外，疫情等因素也可能影响留学生的回国决策。

家庭和个人选择：

有些留学生可能因为家庭原因，如照顾年迈的父母，或者希望离家人更近一些。还有一些留学生可能因为找到了伴侣、对国外生活适应良好等原因选择留在国外。

综上所述，留学生选择不回国的原因是多方面的，包括人脉与社交网络的丢失、职场环境的差异、薪酬与职业发展的吸引力、生活与工作的平衡、文化认同与心理因素、教育与研究资源的获取，以及政策与环境的影响。每个人的情况不同，决策也会受到个人价值观、生活经历和职业目标的影响。