留学推荐信并没有严格的级别要求，但推荐人的职称和地位对推荐信的质量和影响力有重要影响。以下是一些常见的推荐人职称建议：

教授：

教授通常是学术领域内的高级职称，具有深厚的学术背景和丰富的教学经验，能够提供对申请人学术能力和潜力的全面了解。

副教授：

副教授也是学术领域的高级职称，通常具有较为丰富的教学和研究经验，能够对申请人的学术表现和能力进行有效的评价。

研究员：

研究员通常在特定领域有深入的研究，能够提供关于申请人研究能力和专业知识的推荐。

副研究员：

副研究员在研究领域也具有一定的权威性，能够对申请人的研究潜力和学术表现进行评价。

系主任：

系主任通常对学科的整体情况有较为全面的了解，能够提供关于申请人学术表现和适应能力的推荐。

实习/工作中的业务伙伴或公司领导：

如果申请人的实习或工作经历中，有业务伙伴或公司领导为其写推荐信，这些人也应具备相应的高级职称或管理职位，能够提供关于申请人工作能力和职业表现的推荐。

在选择推荐人时，建议优先考虑那些与申请专业相关、学术水平高、职务和职称高的老师或教授。如果推荐人在国内外学术界享有盛誉，或者被申请就读学校聘为客座教授，或者曾经在该校讲过学，那么这样的推荐信将具有更强的效力。

此外，对于不同学历的申请者，推荐信的要求也有所不同：

应届生：建议提供至少一封由教过申请者课的老师撰写的学术推荐信。

有三年以上全职工作经验的申请者：建议提供至少一封由雇主撰写的推荐信。

总的来说，推荐人的职称和地位对推荐信的质量和影响力有重要影响，但并非一定要是教授或副教授，其他具有相应职称和经验的专家也可以作为推荐人。