留学回国后的薪资水平受多种因素的影响，包括个人能力、专业、行业、工作经验、毕业院校、所在城市等。以下是一些具体的薪资范围和建议：

一般水平

留学生回国后的起始月薪通常在5000元人民币以上，但具体情况会因个人能力和所在城市而异。有些能力较强的人可能月薪能达到2万元人民币甚至更高。

根据智联招聘的调查，海归的平均月薪为10,996元，高于全国平均招聘薪资近2,500元。

行业与岗位

互联网行业如腾讯、华为等提供较高的薪资和福利，技术岗位如开发和运维年薪可达500,000元以上。

金融、计算机科学、工程专业等热门专业的留学生回国后年薪普遍较高。

在一线城市如北京、上海，薪资水平通常较高，有些高薪岗位月薪可达数万元。

工作经验

随着工作经验的增加，薪资水平通常会有所提高。

持有PSW签证的留学生在英国工作，41%的人收入低于15,000英镑（约合人民币13万元），而46%的人收入在20,000-29,999英镑（约合人民币18.6万元至27.9万元）之间。

地域差异

在一线城市如北京、上海、广州和深圳，薪资水平通常较高，但具体薪资还需根据个人能力和市场情况来定。

在一些二三线城市，6000至7000元人民币的月薪也被认为是正常的。

特殊情况

个别情况下，如家族联姻或既得资源交换，留学生可能会有突破常规薪资水平的可能。

建议

评估自身条件：根据个人的专业背景、技能、工作经验以及行业需求来评估和设定合理的薪资期望。

了解市场情况：关注招聘网站和行业报告，了解当前市场的薪资水平和趋势。

选择合适的城市和行业：一线城市和热门行业通常提供更高的薪资，但竞争也更为激烈。

准备充分：在求职过程中，充分展示自己的能力和经验，提高获得高薪的机会。

综上所述，留学回国后的薪资没有一个固定的“合适”标准，它取决于个人的情况和市场的变化。建议根据自身情况来设定合理的薪资期望，并在求职过程中做好充分准备。