留学生在央企的工资水平受多种因素影响，包括企业规模、业务领域、岗位性质以及个人背景和技能等。以下是一些具体的数据和情况：

国投集团

应届生年薪在22万左右，六险二金全额缴纳，金融板块岗位年薪可达25万以上。

国检集团

符合条件的留学生可直接落户北京，理工科专业如化学、材料、生物、环境等岗位的检测工程师、研发工程师年薪在20-30万之间。

华润集团

硕士应届生税前总包在20-22万之间，提供六险二金、年终奖、绩效奖金等额外收入。

中石化国际事业有限公司

研究生年薪一般在15万-20万及以上，提供五险一金、各类补贴等。

国网国际发展有限公司

研究生年薪一般在15万-20万及以上，七险二金等，可能涉及外派工作，有外派补贴。

中国建筑国际集团

年薪在20万-30万左右，提供节日补贴、住房补贴等福利。

中国石油天然气集团有限公司

一线城市科研岗年薪约20万，其他岗位15万左右，国际事业部加上补贴可达30万，应届硕士一般能拿到18-30万。

中国航天科技集团有限公司

平均年薪约为25万，最高能达到50万，硕士薪资25万，博士生薪资30-45万。

中国建筑集团有限公司

员工平均月薪介于1.5万至3万之间，人均年薪约为26.21万元。

招商局集团

例如，招商证券投行承做岗应届生第一年薪资28万，大数据开发岗年总包35万，提供七险二金、带薪年假、落户北京等优厚福利。

保利集团

应届生年薪18-20万之间，入职门槛相对亲民，部分岗位不限专业和毕业时间。

中信集团

硕士应届生年薪可达20万以上，还能解决北京户口。

国家石油天然气管网集团

应届生总包能到20万以上，还有各种隐藏福利。

中粮集团有限公司

总部硕士员工年薪一般在20万元以上，子公司员工通常能拿到13-15万元的年薪。

中国五矿集团有限公司

子公司应届毕业生第一年税后收入可以达到25到30万元。

中国中化控股有限责任公司

管理培训生职位博士生薪资可达30万元，其他岗位如地产和金融领域，薪资从23万元到27万元不等。

这些数据表明，留学生在央企的工资水平较为可观，且不同企业和岗位之间存在一定差异。总体来说，央企提供的薪资待遇较为优厚，尤其是在金融、能源、建筑等领域。建议留学生在选择央企工作时，综合考虑企业规模、业务领域、岗位性质以及个人兴趣和发展前景，以便找到最适合自己的职位。