在留学面试中，选择你通常基于以下几个关键因素：

材料真实性

面试官会通过提问来验证你提交的材料是否真实可信。例如，如果你提交了韩语成绩单显示为TOPIK5级，教授可能会通过面试来考察你的实际韩语能力是否真的达到了高级水平，包括语速和用词等。

综合实力

在竞争激烈的学校，如sky、成均馆、汉阳等，仅凭材料筛选已经难以区分申请者之间的差距。因此，面试成为考察和筛选申请者综合实力的关键环节。面试表现优秀可以极大地弥补材料上的不足，甚至有可能让你在众多申请者中脱颖而出。

个性与沟通能力

一些顶尖大学，如美国的藤校，常采用校友面试或招生官面试，主要考察申请者的个性、沟通能力和与学校的匹配度。例如，哈佛大学的校友面试会通过一对一的交流了解申请者的个人品质、领导力和对社会的贡献。

学术潜力和专业适配度

在英国，一些顶尖院校及专业，如G5大学的商科、文科及医学相关领域，会通过面试进一步评估申请者的学术潜力和专业适配度。例如，牛津大学的PPE专业会通过面试考察申请者的学术兴趣和热情。

实践机会与校园文化与环境

面试也是了解学校是否为你提供了多样化的实践平台以及你是否喜欢学校的整体氛围和文化的重要途径。例如，你可以分享对某专业某位杰出教授的兴趣，或者描述学校提供的实践机会如何帮助你精进专业技能和构建人脉网络。

契合度

学校提出“留学面试为什么选你”的问题，实际上是在探究你与学校之间的契合度。你需要通过回答展现你为何认为这所学校是实现你学术目标和个人发展的最佳平台。避免泛泛而谈，而是应深入挖掘并展现你与学校之间的独特联系。

建议：

充分准备：提前了解目标学校和专业的特点，准备好相关的个人陈述和例子，以便在面试中能够自信地展示自己的优势和与学校的契合度。

真实可信：在面试中保持诚实，不要夸大或虚构自己的经历和能力。

展现个性：通过具体的例子和故事展现你的个性和独特之处，让面试官感受到你作为一个独立个体的魅力。

积极态度：展现出对学校和专业的热情和积极态度，这会给面试官留下深刻的印象。