个人交灵活就业社保通常包括以下几种：

养老保险：

为参保人提供退休后的养老金，保障其基本生活需要。灵活就业养老保险的缴费比例通常为所选基数的20%，其中12%进入统筹，8%进入个人账户。

医疗保险：

为参保人提供医疗费用报销，减轻因疾病带来的经济负担。灵活就业医疗保险的缴费比例一般为8%，但具体比例可能因地区不同而有所调整。

失业保险：

为失业人员提供一定的失业补助，帮助其度过失业期。灵活就业人员的失业保险缴费比例为所选基数的1.2%。

工伤保险：

为因工作受伤或患职业病的参保人提供经济补偿和医疗保障。灵活就业人员的工伤保险缴费比例和具体保障内容可能因地区而异。

生育保险：

为女性参保人提供生育期间的医疗费用报销和产假津贴，保障母婴健康。部分地区的灵活就业人员也可以享受生育保险待遇。

需要注意的是，不同地区的灵活就业社保政策可能有所不同，具体缴费比例和保障内容建议咨询当地的社保局。