毕业回生源地就业通常指的是 毕业生在毕业后回到其高考时的户籍所在地就业。这个概念在招生政策中尤为重要，尤其是对于国家专项、地方专项、公费师范、优师计划等招生方式，这些政策旨在鼓励学生到偏远地区或农村地区就业，以支持当地的教育事业。

具体来说，生源地就业有以下几个特点：

户籍所在地：

生源地是指考生在参加高考时的户籍所在地，这个信息在高考报名时确定，并且不随学生户籍的变更而改变。

就业协议：

毕业生需要与人事代理公司签订三方协议，报到证会发放给人事代理公司，一年后可能会转为正式员工，但职称评定可能较为困难。

档案和户口：

毕业生的档案、学习成绩、荣誉称号、实践活动等信息会被返回给本人或其家乡，以帮助毕业生更好地参加就业或社会实践活动。

政策保障：

政府通过回生源地就业政策，帮助毕业生提高就业竞争力，促进社会公平正义。

派遣回原籍：

未落实工作单位的毕业生，学校会将其户口和档案转回其入学前户籍所在地，即生源地，以便毕业生继续寻找工作机会或准备考研、出国深造等。

建议：

了解政策：毕业生应详细了解相关政策和要求，以便更好地规划自己的就业方向。

提前准备：提前与人事代理公司或相关部门沟通，确保就业手续的顺利办理。

积极提升：无论在哪里就业，都应不断提升自己的专业技能和综合素质，以增加就业竞争力。