就业干事核查是指 对毕业生的就业情况进行调查和统计，以了解其就业状况和就业竞争力的一种方式。就业核查通常包括毕业生的就业情况（如已就业、未就业、进修、出国等）、就业行业、工作岗位、工作地点、工作薪酬等信息。其目的包括：

了解毕业生的就业状况：

以便学校和政府能够更好地评估教育质量和就业市场需求。

防止就业数据失真：

辞职或其他原因可能导致就业数据失真，进而影响学校的声誉和政府的政策制定。

提高毕业生就业能力：

通过核查结果，学校可以提供教育教学的参考，帮助毕业生提高就业能力。

提供就业指导和服务：

核查结果可以为毕业生提供就业指导和服务，帮助他们更好地适应和融入就业市场。

保障毕业生权益：

就业核查是确保毕业生能够在复杂多变的就业市场中找到理想工作，保障其权益的重要措施。

就业核查通常由学校就业指导中心或相关职能部门负责实施，并将结果进行汇总分析后用于学校的管理和教学评估。此外，就业核查还可能包括对毕业生提供的个人信息和简历的核实，以确保信息的真实性和可靠性。