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就业风险概念界定是什么

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就业风险是指 由于社会经济生活中存在着各种不确定的因素,经济主体遭受损失的可能性。在市场经济中,风险是普遍存在的,任何一个经济行为都可能伴随着或大或小的风险。对于大学毕业生而言,就业风险主要指由于个人预期的不完善性和社会经济生活中的不确定因素,可能导致他们面临失业、从事与学历不匹配的职业、实际收入低于预期等风险。

具体来说,大学生就业风险包括以下几个方面:

失业风险:

由于市场需求变化、竞争加剧等原因,毕业生可能无法找到合适的工作。

职业不匹配风险:

毕业生可能被迫从事与其学历或技能不匹配的工作,影响其职业发展。

收入风险:

毕业生实际收入可能低于预期目标,甚至可能面临零收入的情况。

人身或财产损失风险:

在求职过程中,毕业生可能面临人身伤害或财产损失的风险。

合法权益受损风险:

由于就业市场的不完善性和不确定性,毕业生可能面临合法权益受损的风险,如就业歧视等。

这些风险的存在,要求毕业生在求职过程中保持谨慎,提高自身的综合素质和市场竞争力,以应对可能出现的各种不利情况。同时,政府和社会各界也应采取措施,完善就业市场,保障毕业生的合法权益,降低就业风险。