通过就业指导课，学生可以学到以下内容：

职业生涯规划：

帮助学生了解自己的特点，制定适合自己的职业目标。

就业信息传递：

提供关于就业市场的信息，包括行业趋势、岗位需求等。

简历制作：

教授如何制作一份吸引雇主的简历。

面试技巧：

指导学生如何在面试中有效展示自己，提高成功率。

个性指导：

结合学生的个人特质和专长，提供个性化的职业建议。

心理辅导：

帮助学生克服求职过程中的心理障碍，如自愧不如等心理弱点。

案例分享：

通过真实案例，让学生了解职场环境和应对策略。

互动式学习：

通过小组讨论、模拟面试等互动环节，提升学生的实际操作能力。

自我认知：

帮助学生了解自己的兴趣、能力、价值观等，明确自己的职业倾向。

就业形势：

分析当前就业市场的状况，包括行业趋势、就业前景等。

行业分析：

介绍不同行业的发展趋势、就业需求和职业发展机会。

经验分享：

邀请行业专家、校友等进行分享，提供实际求职和工作经验。

校内实践：

组织学生参加社会实践、实习等活动，增强学生的实际工作经验。

校外实践：

提供参加招聘会的机会，让学生直接接触用人单位，了解就业市场。

能力培养：

包括自我探索能力、信息搜索和分析能力、生涯管理能力、求职与就业能力、创新创业能力等。

政策了解：

就业政策和形势，帮助学生了解国家的就业政策，把握就业市场的变化。

职业选择指导：

引导学生树立正确的职业观念，选择适合自己的职业。

职场适应与发展：

帮助学生适应职场环境，提升职场基本素质和适应能力。

权益保护：

学习就业签约与权益维护。

创新创业能力：

培养学生的创新意识和创业能力，鼓励学生自主创业。

通用技能：

提高学生的沟通、协调、自我管理和人际交往能力。

这些内容旨在帮助学生从学校顺利过渡到职场，并为他们提供必要的技能和知识，以便在竞争激烈的就业市场中脱颖而出。