灵活就业人员在选择保险产品时，可以根据自身的工作特点和需求，搭配选择以下几种保险产品：

团体意外险：

保障在工作或生活中的意外受伤、伤残或身故，适合所有灵活就业人员。

雇主责任险：

保障在合作或雇佣他人时可能出现的意外伤害或纠纷，避免经济损失。

健康保险：

包括住院费用、手术费用、门诊费用等，提供全方位的健康保障。

意外伤害险：

保障范围广泛，保费较低，适合临时工等群体。

重大疾病险：

提供对重大疾病的保障，避免因疾病导致的高额医疗费用。

养老保险：

灵活就业人员可以选择缴纳城镇职工养老保险或城乡居民养老保险，确保老年生活的基本保障。

医疗保险：

灵活就业人员通常只能选择城乡居民医疗保险，但也可以考虑购买商业医疗保险如百万医疗险，以补充医保的不足。

失业保险：

在失业时提供一定期限的经济补偿，帮助灵活就业者度过难关。

寿险：

为家人提供长期的经济保障，确保家庭的生活质量不会因为个人意外而受损。

建议

优先保障意外和健康：灵活就业人员由于工作性质不稳定，建议优先选择团体意外险和健康保险，以应对可能的意外和医疗费用。

考虑长期保障：养老保险和医疗保险是长期保障的重要组成部分，建议根据自身经济状况选择合适的档次进行缴纳。

评估经济状况：在选择保险产品时，要充分评估自身的经济状况，选择性价比高的保险产品，避免因购买保险而造成经济负担。

了解保险条款：在购买保险前，务必仔细阅读保险条款，了解保障范围、免责条款等内容，确保保险能够发挥应有的作用。

通过合理选择和搭配保险产品，灵活就业人员可以为自己和家人提供全面的保障，减轻意外和疾病带来的经济压力。