二次就业，顾名思义，是指 个人在完成首次职业生涯后，再次进入职场开始新的工作阶段。这并非是简单的重复，而是一次全新的出发，一次对自我价值的重新挖掘和实现。在这个快速变化的时代，许多人在经历了首次职业生涯后，或许会发现自己的兴趣、能力或是市场需求发生了变化。二次就业，正是给了这些人一个重新选择的机会，让他们能够在新的领域里找到属于自己的位置。

二次就业与再就业有所不同。再就业是指已经就业后又失业的一批人的重新就业，属于曾经有过工作与经济收入，并且已经与企业建立了一系列劳动关系的这部分人的再就业。例如，一个人之前有工作，后来失业了，经过努力又找到了新工作，这就叫再就业。而二次就业则更广泛地指个人在完成首次职业生涯后，无论何种原因再次进入职场开始新的工作阶段。

建议在进行二次就业时，首先要进行职业定位，明确自己的兴趣和擅长领域，整合兴趣、特长、专业或经验，制定适合自己的就业目标，并分阶段性进行，职位和工资待遇等应循序渐进。同时，充分利用优惠政策，积极主动进行自谋职业、自主创业或互助就业。