在河南郑州就业的原因可以从多个角度进行分析：

地理位置和人口优势

郑州是河南省的省会，是全省的政治、经济、文化交流中心。周围没有大城市，因此对于中部地区的人来说，郑州是一个很好的就业选择。

就业机会丰富

作为省会城市，郑州的企业数量多，人才需求量大，提供了各类就业机会，尤其是在金融、物流、互联网科技、餐饮和零售等行业。

政策支持

郑州市实施了一系列人才回流政策，为吸引和留住人才提供了良好的政策环境。

生活成本

虽然郑州的生活成本相对较高，但这也意味着有更多的就业机会和较高的薪资水平。

交通便利性

郑州的交通非常发达，拥有飞机场、快速公交、地下铁路、环城高速、高速铁路等，便于人员往来。

教育资源

郑州的高校在师资、软环境到教学设施方面都是一流的，每年面向多个省份下达招生计划，提供了丰富的教育机会。

人脉网络

在郑州就读可以建立本省和外省市的同学人脉关系，有助于未来的人脉发展。

文化认同

对于河南省内的考生，郑州的学校更受欢迎，因此竞争也相对集中。

行业特点

郑州的工作机会主要集中在销售、服务员、保安等岗位，这些岗位虽然需求量大，但薪资水平相对较低。对于有技术或高学历的人才，选择范围更广，机会也更多。

特殊情况

疫情和自然灾害可能对就业市场造成一定影响，但随着经济复苏，情况可能会有所改善。

综合以上因素，郑州作为河南省的省会，拥有丰富的就业机会、便利的交通、优质的教育资源和政策支持，吸引了许多人选择在郑州就业。尽管生活成本较高且竞争激烈，但对于很多求职者来说，郑州仍然是一个具有吸引力的城市。