录取定向就业是指 在录取过程中，学生就已经确定了将来的就业单位，并预先签订就业协议，随后进行专业培训。毕业后，学生不需要获得派遣证和报到证，而是需要按照协议回到签订培养合同的单位工作。这种就业方式旨在解决艰苦行业、地区以及军工、国防等高层次人才的需求问题，部分高校每年会安排一些招生计划面向这些特定方向就业。

具体来说，定向就业招生按照定向的区域、定向的行业或企业分为以下一些类别：

按定向区域进行定向就业招生：

例如，某些省份会安排定向西藏就业等。

按定向行业进行定向就业招生：

针对特定行业如农业、林业、水利等。

按定向企业进行定向就业招生：

与特定企业签订就业协议。

定向就业的特点包括：

录取时就确定了将来的就业单位：

学生在录取时就已经知道自己的就业去向。

预先签定就业协议：

学生需要与相关部门签订定向就业的协议。

毕业后不颁发相关派遣证与报到证：

学生不需要获得派遣证和报到证，直接回到签订培养合同的单位。

有最低就业时间限制：

学生需要按照协议规定的时间到指定单位就业。

定向就业的优惠政策包括：

在招生院校调档线上不能完成的情况下，可以在调档线下20分内由省级招生办补充投档。

学校根据考生的定向志愿择优录取。

总之，录取定向就业是一种通过专门招生政策，为特定领域或地区提供更多优秀人才的途径，旨在满足这些特定领域对高素质人才的需求，同时也能够帮助贫困地区和军队培养更多的优秀人才。