就业岗位分布说明以下几个方面：

岗位层级结构

岗位分布通常呈现金字塔形状，从低到高依次排列。底层岗位数量较多，随着层级上升，岗位数量逐渐减少。每个岗位都有明确的职责和管理层级，底层岗位由中层管理，中层岗位由高层管理，顶层岗位通常是公司或组织的最高管理层。

行业与地域分布

城市与乡村：城市地区就业机会较多，尤其是高端技术、金融、贸易等行业；乡村地区则以农业、林业等传统行业为主。

沿海与内陆：沿海地区因交通便利和对外贸易优势，集中了港口物流、外贸、海运等行业的岗位；内陆地区则以制造业、能源开发等为主。

平原与山区：平原地区地势平坦、交通发达，适合工商业发展，就业机会多；山区地势复杂、交通不便，就业机会相对较少，但有特色产业和旅游业的岗位。

沿江沿海地区与湖泊地区：沿江沿海地区水运、水利、渔业等行业的岗位较多；湖泊地区则以旅游、渔业等行业为主。

服务业与制造业

服务业：随着城市化进程加速，服务业在城市地区快速发展，提供了大量餐饮、旅游、物流等岗位。城市地区就业岗位多样化，聚集了大量高技能人才，如技术研发、金融、教育、医疗等。

制造业：内陆地区以制造业为主，劳动力需求量大，因此劳动力密集型产业在农村地区有一定的发展空间。

政府政策影响

政府对农村地区就业给予一定的扶持政策，鼓励农民就地就近就业。农村地区以农业为主要产业，就业岗位主要集中在农业领域，如种植、养殖、农业机械等。

综上所述，就业岗位分布反映了不同行业、不同地域、不同层级岗位的数量和管理关系，以及政府政策对就业的影响。通过了解这些分布特点，可以更好地进行职业规划和地区经济发展分析。