就业证具有多种用途，主要包括以下几点：

记载劳动者基本情况：

就业证用于记录劳动者的基本信息，如姓名、性别、年龄、学历等。

反映就业状况：

就业证能够证明劳动者的就业状态，包括是否就业、就业单位、职位等信息。

提供职业培训和职业介绍服务：

持有就业证的劳动者可以享受职业培训和职业介绍服务，帮助其提升职业技能和找到合适的工作。

失业登记和失业保险待遇：

失业人员可以通过就业证进行失业登记，并享受失业保险待遇。用人单位招用新员工时，也需要为被录用人员办理就业证。

参加社保：

就业证是劳动者参加社会保险（如养老保险、医疗保险等）的必要证件。

办理退休手续：

在办理退休手续时，就业证是证明劳动者工作年限和退休资格的重要文件。

外来务工人员子女教育：

就业证也是外来务工人员子女在城市接受平等义务教育的有效凭证。

其他相关手续：

就业证还可以用于办理其他相关手续，如办理就业名册、外出人员就业登记卡等。

综上所述，就业证在求职、就业、失业、社保、退休以及子女教育等方面都发挥着重要作用。建议劳动者在就业或失业时及时办理和更新就业证，以便享受相关权益和服务。