土木人就业前的准备包括以下几个方面：

专业知识的重要性

扎实的建筑工程专业知识是必不可少的，包括但不限于建筑制图、施工技术、工程测量、建筑材料等方面。

实习经历的价值

拥有丰富的实习经历对于求职者来说是极大的优势。在实习期间，应了解公司的背景、业务范围、工程项目情况以及企业文化等信息，以便在面试中表现出对公司的了解和兴趣。

心理调适

土木工作者的工作环境大多较为艰苦，可能需要长时间在户外施工现场工作，面临风吹日晒、灰尘噪音等各种不利因素。因此，在入职前要做好充分的心理准备，调整好心态，积极面对可能遇到的困难和挑战。

知识技能巩固

入职前应对工作所需的专业知识和技能进行系统的复习和巩固，如熟悉施工图纸的识读方法、掌握各种施工仪器的操作规范、了解常见施工工艺的流程和要点等。

了解公司规章制度

提前了解公司的各项规章制度，包括考勤制度、请假流程、安全管理制度、绩效考核等，以便在入职后能够迅速适应工作岗位的要求。

明确就业方向

施工单位、建筑设计研究和规划管理部门、甲方单位、造价事务所、政府机关和事业单位等，明确自己的就业方向，并针对性地准备简历和面试。

准备简历和面试

认真制作简历，突出自己的专业技能和实习经历，保持简洁明了。提前了解应聘公司和职位的要求，准备好自我介绍和常见面试问题的回答。注意仪表仪态，给面试官留下良好的第一印象。

利用招聘资源

定期查看招聘网站、参加各类招聘会、关注学校的招聘信息，及时投递简历，增加就业机会。

提升自身能力

在校期间认真学习专业知识，掌握相关软件如CAD、PKPM等，提升自己的实操能力。同时，培养良好的沟通能力和团队协作精神，提升自己的领导力和管理能力。

证书

考证是必须的，尤其是对于想要有大发展的土木工程师来说，相关的职业资格证书能够增加自己的竞争力。

通过以上准备，土木人可以在就业前提升自己的竞争力，更好地适应未来工作的挑战。