毕业就业录用涵有以下几方面的作用：

就业关系的确认凭证

就业录用函是用人单位向应聘者确认录用事实的正式文件，明确双方已经建立了劳动合同关系。在这份函件中，用人单位会详细说明工作职责、薪酬待遇、福利待遇等相关事项，为双方的合作提供了明确的依据和规定。

用人单位形象的展示

通过发送就业接收函，用人单位能够向应聘者展示其专业性、严谨性和诚信度。一份规范、精细的就业接收函能够体现用人单位在组织管理上的成熟和专业水平，给应聘者留下良好的第一印象，增强用人单位的吸引力和竞争力。

便于档案和人事关系调动

对于已找到就业单位的毕业生，需要向学校提交就业接收函，这样方便就业单位调出毕业生的相关档案和人事关系。

报到和入职手续

毕业生在到工作单位就业时，须持就业报到证。用人单位凭就业报到证为毕业生办理手续，同时当地公安部门也会凭此证为毕业生办理落户手续。

保护应聘者权益

就业录用函可以保护应聘者的权益，避免用人单位在面试后临时变卦或拖延时间等不良行为，从而让应聘者更有信心地投入到新工作中。

确认录用条件和相关事项

就业单位接收函通常会明确表示该单位已经决定录用应聘者，并告知录用的具体职位、工资待遇、试用期等。同时，这份函件也可以作为签订劳动合同的前提条件之一，对双方的权利和义务进行明确规定。

记录工龄和退休相关事宜

就业报到证是毕业生参加工作时间的初始记载和凭证，上面的日期是工龄的开始年限，与退休年龄和养老保险交纳年数都有关。

综上所述，毕业就业录用涵在就业过程中起着至关重要的作用，不仅确认了双方的劳动关系，还为毕业生提供了办理入职手续、保护个人权益等多方面的帮助。因此，建议毕业生在接到录用函后，务必妥善保管，并按照函件中的要求办理相关手续。