灵活就业保险，也称为 社会保险，是专门为灵活就业人群设计的一种社会保障制度。灵活就业人群包括自由职业者、个体经营者、合同工、兼职工等，他们的工作方式自由灵活，与传统的全职工作有所不同。

灵活就业保险的主要险种包括：

基本养老保险：

为灵活就业者在退休后的基本生活提供保障。

基本医疗保险：

为灵活就业者提供基本医疗保障，减轻其因疾病带来的经济负担。

工伤保险：

为灵活就业者在工作中可能发生的工伤提供保障。

失业保险：

为灵活就业者在失业期间提供一定的经济援助。

生育保险：

为灵活就业者在生育期间提供必要的经济支持和医疗保障。

灵活就业者需要自行缴纳这些保险费用，而不是由雇主代缴。这种保险制度旨在保障灵活就业者在面临年老、疾病、工伤、失业、生育等风险时，能够依法从国家和社会获得物质帮助。

需要注意的是，灵活就业保险的具体政策和缴费标准可能因地区而异，由当地社会保障部门制定和执行。因此，建议灵活就业者在选择保险时，详细了解当地的政策和规定，以确保自己的权益得到充分保障。