研究生毕业后选择成为老师时，选择合适的导师对就业前景有重要影响。以下是一些建议，帮助你选择有利于就业的导师：

资源丰富的大牛导师

优点：提供广泛的学术资源和平台，参与高水平项目的机会多，有助于提升你的学术水平和视野。

挑战：导师日程紧凑，直接指导机会有限，需要学生具备较强的自主研究能力。

有冲劲儿但资源有限的年轻导师

优点：与学生沟通无障碍，教学风格灵活，导师精力充沛，关注学生成长，可能提供更多个性化的指导。

挑战：资源相对有限，可能缺乏发表高水平论文的经验。

实力不如大牛、经验丰富的导师

优点：可能提供更个性化的指导，有助于学生在指导下成长。

挑战：资源可能不如大牛导师丰富，可能会影响学生的学术和职业发展。

教授导师

优点：教学和科研经验丰富，人脉广，通常在学术会议上具有较高的话语权，学生有机会参与国内外顶尖学者的交流，拓宽学术视野。

缺点：可能非常忙碌，学生的指导时间有限。

研究员导师

优点：专注科研，项目前沿性和挑战性强，学生能接触到最先进的研究方法和技术，为未来的学术发展打下坚实基础。

缺点：可能缺乏与企业合作的机会。

工程师导师

优点：与企业合作紧密，学生有机会参与实际工程项目，了解行业最新需求和技术趋势，提高实践能力和解决问题的能力，同时可能提供实习和就业机会。

缺点：可能更关注项目而非学生的个人发展。

实验师导师

优点：在实验安全方面给予详细指导，熟悉各种实验仪器的操作规程和安全注意事项。

缺点：可能缺乏科研项目经验。

根据职业规划选择导师

如果未来想从事学术研究，进高校或科研机构，选择一位在学术圈有较高声誉、能够提供丰富科研资源并且有良好学术传承的导师。

如果计划毕业后进入企业工作，可以选择与企业有较多合作项目的导师，看导师的个人简介中的横向课题多不多。

评估导师实力和指导能力

了解导师的指导风格、目前的科研项目和经费、是否有精力指导等情况，结合自己的职业规划和研究兴趣来选择。

选择性格好的导师

性格温和、能听学生意见、与学生打成一片的导师，有助于在研究生期间获得更好的学习和成长环境。

综合考虑以上因素，你可以选择最适合自己职业规划和兴趣的导师，以提高未来就业的竞争力。