关于灵活就业的起始年龄，存在以下几种情况：

一般规定

灵活就业人员一般要求年满18周岁且无用工单位。

灵活就业人员的退休年龄设定为男性年满60周岁、女性年满50周岁（部分地区和情况下可能有所不同）。

特殊群体

女性满40周岁、男性满45周岁以上及中、重度残疾人，可以实现灵活就业。

女性满45周岁、男性满55周岁的就业困难人员，当年度实现灵活就业后缴纳社会保险费的可申请享受定额社会保险补贴。

对于曾在公有制企事业单位连续参保缴费满10年（含视同缴费年限），且之后从事灵活就业并连续参保超过2年的女性，可根据自身情况选择合适的年龄办理退休手续。

社保补贴与退休年龄

女性满40岁、男性满50岁的灵活就业者，国家将提供一定的社保补贴。

女性有效年龄范围为45-50周岁，男性有效年龄范围为55-60周岁。

综合以上信息，可以得出以下结论：

一般情况：年满18周岁且无用工单位的个人可以申请灵活就业。

特殊群体：女性满40周岁、男性满45周岁以上的残疾人，以及女性满45周岁、男性满55周岁的就业困难人员，可以享受灵活就业的相关政策和社保补贴。

退休年龄：灵活就业人员的退休年龄一般为男性60周岁、女性50周岁，但部分地区和特定情况下，女性可以在50至55周岁之间选择退休年龄。

建议根据个人实际情况和当地政策，选择合适的灵活就业方式和退休年龄。