在山西省，以下编制岗位相对较好就业：

公务员

乡镇公务员：本科入职的乡镇公务员工资每月约3500元，加上乡镇补贴、车补和五险一金，每年到手约5万-5.5万元。

地级市公务员：每月到手约4000元，加上年终奖、米面油等福利，一年到手约6万元。

省直公务员：20年工龄的省直公务员每年到手约9.5万元。

定向选调省委部门公务员：每年到手约10.5万元，加上2万元公积金。

事业编

山西省气象局行政助理：要求应届研究生，最好是党员，男女不限，待遇为山西省事业单位聘用合同【事业编】。

山西焦煤总部行政岗：要求本科及以上，35周岁以下，待遇为五险一金，节假日福利，到手5000元以上。

高速公路行政执法总队执法检查：要求本科不限专业，专科要求工程、计算机、交通运输类专业，30岁以下，男，待遇为五险一金，工资4000元以上。

山西华澳职业商贸学院辅导员：要求硕士，男女不限，专业不限，待遇为4500-5000元，五险一金。

太原酒厂女化验、检验：要求32周岁以内，全日制大专以上学历，待遇未详细说明。

其他事业单位

忻州市人民医院：招聘33名医务人员，提供较好的工作环境和待遇。

忻州市中医医院：招聘16名医务人员，同样提供较好的工作环境和待遇。

忻州市疾病预防控制中心：招聘4名工作人员，需求量大，机会较多。

忻州市妇幼保健计划生育服务中心：招聘若干人员，需求量大，机会较多。

建议

选择公务员编制：如果追求稳定的收入和较好的福利，公务员编制是一个不错的选择，尤其是省直公务员和定向选调省委部门公务员。

选择事业编：如果希望在事业单位工作，且对专业要求不高，事业编也是一个稳定的选择，尤其是那些提供较高待遇的岗位。

关注其他事业单位：除了公务员和事业编，其他事业单位如医院和疾病预防控制中心等也提供了较多的就业机会，可以关注这些单位的招聘公告。

根据以上信息，山西省的公务员、事业编和其他事业单位都提供了较好的就业机会和待遇，建议根据个人专业、兴趣和职业规划选择合适的编制岗位。