灵活就业保险包含以下险种：

养老保险：

灵活就业人员可以自愿选择参加企业职工基本养老保险，费用由个人全额承担，缴费比例一般为20%（个人账户8%，统筹账户12%）。达到法定退休年龄后，可以按月领取基本养老金，享受的待遇与企业职工相同。

医疗保险：

灵活就业人员还可以参加基本医疗保险，以减轻生病时的经济负担。医疗保险报销比例和额度通常高于居民医疗保险，提供更全面的医疗保障。

失业保险：

在某些地区，灵活就业社保也可能包括失业保险，但具体情况会根据不同地区的政策有所差异。

工伤保险：

灵活就业险还可能包括工伤保险，为在工作期间发生意外事故时为灵活就业者提供医疗费用报销和一定的伤残赔偿。

意外伤害险：

这类保险为灵活就业人员提供在工作期间或与工作相关的意外事故导致的身体伤害或丧失生命的保障，通常涵盖意外身故保险、意外伤残保险和意外医疗保险等子类别。

重大疾病医疗补助金：

有些灵活就业保险还会包括重大疾病医疗补助金，以帮助灵活就业者应对重大疾病带来的经济压力。

补充医疗保险：

有些灵活就业保险还会提供补充医疗保险，以进一步减轻医疗费用负担。

年金保险：

为灵活就业者提供一定的月度收入，以替代正常工作期间的薪资。

综上所述，灵活就业保险主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、意外伤害险、重大疾病医疗补助金和补充医疗保险等险种。灵活就业者可以根据自己的实际情况和需求，选择合适的保险险种，以增强自己的风险抵御能力。