学编程不好就业的原因主要有以下几点：

竞争激烈：

编程行业吸引了大量的人才，导致市场供需失衡，就业竞争异常激烈。许多公司在招聘编程人才时非常挑剔，要求甚高。

技能要求高：

要成为一名合格的程序员，需要掌握多种编程语言和工具，同时具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力。这些技能需要通过长时间的学习和实践才能掌握，对于刚入行的人来说是一大挑战。

技术更新快：

编程技术在不断演进和更新，新的编程语言和框架层出不穷。要跟上潮流需要不断学习和更新知识，否则很容易被市场淘汰。

缺乏实践经验：

很多公司在招聘程序员时非常注重候选人的实践经验。然而，对于刚毕业的学生或转行的人来说，实践机会有限，难以满足公司的要求。

就业市场需求与个人技能匹配度低：

如果某种编程语言或领域的需求较低，那么该领域的就业机会就相对较少。

自动化和外包：

随着人工智能和自动化技术的发展，一些简单的编程任务已经被自动化完成，减少了对程序员的需求。同时，一些公司也倾向于将编程任务外包给低成本的劳动力，以降低成本。

劳动强度大：

编程工作通常需要长时间的坐姿操作电脑，对眼睛和身体的要求较高，容易导致职业病。这也使得一些人对从事编程工作持有犹豫态度，进一步加剧了就业竞争。

35岁现象：

在IT行业，35岁现象非常明显，许多公司更倾向于雇佣年轻有活力的程序员，这使得年长的程序员面临更大的就业压力。

低代码零平台的兴起：

低代码零平台的出现使得一些中小企业能够轻松开发出应用程序，这大大压缩了程序员的就业空间。

AI编程的广泛应用：

随着AI大模型的广泛应用，具备中高级程序员能力的AI工具出现，使得不具备这些技能的程序员在就业市场上处于不利地位。

综上所述，学编程不好就业的原因是多方面的，包括行业竞争激烈、技能要求高、技术更新快、缺乏实践经验、市场需求不匹配、自动化和外包、劳动强度大、35岁现象、低代码零平台的兴起以及AI编程的广泛应用等。对于想要从事编程行业的人来说，需要具备强烈的学习能力和适应能力，不断提升自己的技能和经验，才能在激烈的竞争中脱颖而出。