在外留学后当老师的情况因个人选择、专业背景、以及所在国家的教育体系和市场需求等因素而异。以下是一些关键点，可以帮助你更好地了解这个职业的各个方面：

工作稳定性和职业前景

在美国，教师是一个受人尊敬且满意度高的职业，有较高的职业稳定性和较长的假期。

在美国，公立学校教师的平均年薪可以达到45,000美元，并且有税收优惠和带薪假期。

在日本，教师被称为“先生”，享有高社会地位和尊重，薪资待遇也较为优厚。

在韩国，教师工作相对自由，工作时间较短，且有较好的社会待遇。

薪酬待遇

在美国，教师的薪酬因州和学校的不同而有所差异，但整体属于中等水平。

在中国，如果在公立学校当老师，薪酬相对较低，但在社会培训机构或考试培训机构，薪酬可能较高，甚至可以达到年薪十万元。

在加拿大，二线城市的大学讲师月收入大约为4200加币，折合人民币约2万多元。

教育背景和资格

在中国，当老师通常需要具备教师资格证，并且专业需要对应。

在美国，成为大学老师通常需要博士学位，并且需要通过学校的综合评估。

工作环境和氛围

大学教师的工作环境相对单纯，人际关系简单，有利于教学和科研。

中小学教师的工作可能更为繁忙，需要面对更多的学生和家长。

个人发展

留学经历可以丰富个人的教学方法和视野，有助于成为更优秀的教师。

在国外当老师可以拓宽职业选择，除了传统的学校教学外，还可以考虑在培训机构、在线教育平台等多领域发展。

建议

综合考虑：在决定出国留学后是否当老师时，应综合考虑个人的职业目标、兴趣、以及所在国家的教育环境和市场需求。

提升竞争力：无论选择哪个领域，不断提升自己的专业能力和教学技能都是非常重要的。

了解政策：详细了解所在国家的教育政策和教师职业的发展前景，以便做出更明智的选择。

通过以上分析，可以看出在外留学后当老师既有其独特的优势，也面临一些挑战。建议根据个人情况和职业规划，做出最适合自己的选择。