留学期间遭遇老师歧视是一个严重的问题，需要谨慎而理智地处理。以下是一些建议：

保持冷静

遇到歧视行为时，首先要保持冷静，避免情绪化的反应，以免事态进一步升级。

收集证据

确保人身安全的前提下，收集歧视行为的证据，如拍照、录像、保存相关文件等。

寻求支持

与可信赖的同学、朋友或导师讨论情况，听取他们的意见和建议。

如果有条件，可以寻求校园内或附近的咨询机构提供的心理支持和法律建议。

向学校举报

各大学通常有处理此类事件的机构，如国际学生中心、多元文化办公室或学生事务办公室等，可以向这些机构投诉和举报。

如果学校处理不当，可以考虑向当地地区委员会或警方投诉。

利用学校资源

了解并利用学校提供的资源，如申诉渠道、法律援助等。

保持专业态度

在与学校或警方沟通时，保持冷静和专业，提供充分的证据和合理的解释。

考虑转专业或转学

如果学校未能妥善处理歧视问题，且对你的学业和生活造成了严重影响，可以考虑转专业或转学。

寻求外部帮助

如果情况严重，可以寻求外部组织的帮助，如当地的人权组织或媒体，以引起更多关注和支持。

维护自身权益

了解自己的权益，如平等受教育权等，并在必要时通过法律途径维护这些权益。

保持积极态度

尽管遭遇歧视很困难，但保持积极态度，寻找机会提升自己，如参加社团活动、志愿服务等，有助于增强自信和应对能力。

请记住，处理歧视问题需要耐心和毅力，确保自己的权益得到维护，并在必要时寻求专业帮助。