景观留学回国现状呈现出 存在一定就业难度，但整体前景向好的趋势。以下是具体分析：

就业现状

就业率较高：正规学校的海归硕士，不论是建筑还是景观，回国找工作通常不会太难。

薪资水平：景观设计师的收入通常在相似实力的设计公司建筑师的三分之二到一半之间。

行业需求：景观专业在澳洲属于紧缺专业，就业相对容易，起薪大约7万澳币左右。

市场供需：虽然我国目前从事园林景观设计的人数已经过万，但高端人才较少，行业人员仍处于供不应求的状态。

行业挑战

行业现状：景观设计在中国依然算是“新”产业，没有统一的行业衡量标准，工作模式混乱。

工作经验：国外的工作经验是否能成为回国找工作的筹码依旧是个问号，因为国外的设计经验可能在中国水土不服。

期望与现实的差距：留学生归国对职位、薪资和上升空间抱以期望，但这样的期望往往是“过高”的，欠缺本土实习和就业经历的“海龟”在招聘人员看来并不比本土毕业生更有优势。

职业发展

上升空间：景观设计专业是实用型的专业，理论结合实践的模式，因此景观相关的工作经验是增加就业机会的不二法门。

行业前景：随着城市化脚步不断加快，园林景观的增加给大大小小的城市描上亮丽的一笔，从事园林景观设计的人在增加，园林景观设计所需求的人才也在增加。

建议

积累本土经验：对于准备回国就业的景观留学生来说，无论有无工作经验，想要一回国就找到待遇很棒的设计师职位，在国内目前的就业形势下是不现实的。因此，积累本土实习和就业经历是非常重要的。

了解市场：要解决回国就业的问题，必须充分考虑回国后就业市场的现状及就业机会，了解行业的市场潜力、规模、发展趋势、增长空间等。

提升自身竞争力：留学生在国外的就业状况受整体经济状况影响，因此提升自身的专业技能和竞争力，尤其是在国内市场需求较大的情况下，将有助于回国就业。

综上所述，景观留学回国现状虽然存在一定的就业难度，但整体前景向好。留学生可以通过积累本土经验、了解市场动态和提升自身竞争力，来提高回国就业的竞争力和成功率。