留学文书老师在沟通时会注重以下几点：

真诚是首要条件

感受沟通态度，注意老师是否真诚对待你的每一个问题。

避免被PUA（心理操控），如被过度强调背景不足或夸大申请结果。

耐心与解决方案：好的顾问老师会耐心倾听你的问题，并提供实用的建议和解决方案。

警惕那些只宣传机构而不关注你个人需求的老师。

体谅与包容：优秀的顾问老师会体谅学生的差异，给出真正适合学生的留学规划。

机构水平和专业度是关键

有用的信息与规划：判断顾问老师是否提供基于经验的有用信息，而非仅仅是公开信息。

老师应结合学生的未来规划（如职业发展目标）给出建议，而不仅仅是追求offer数量。

文书与择校老师的资质：确保机构能匹配与申请专业一致的文书老师进行规划。

文书应准确展现专业所需的优势和特点，增加申请成功率。

经验与口碑：选择有丰富经验和良好口碑的机构，以确保申请质量。

投入时间是衡量标准

重视程度：机构在你身上投入的精力越多，表示越重视你的申请。

响应与解释：在遇到问题时，是否能得到及时的回应和耐心的解释。

定制与修改：文书是否针对的个人背景定制，而非套用模板或AI写作。

文书的修改次数是否有限制，还是能够一直做到双方满意为止。

建议

选择有资质和经验的文书老师：确保老师有相关的学术背景和丰富的文书撰写经验，如叶老师和Leanna Hu老师。

保持沟通：在申请过程中，保持与文书老师的定期沟通，及时提供所需信息和反馈。

明确需求：向老师明确表达你的需求和期望，如推荐信的提交流程和时间要求。

保持礼貌和尊重：无论采取何种沟通方式，都应保持礼貌和尊重，表达出对老师的敬意。

通过以上建议，你可以更好地与留学文书老师沟通，提高申请的成功率。