要撰写一份好看的工作业绩，可以遵循以下几个步骤：

明确评审政策与要求

在撰写业绩前，先熟悉评审政策，了解评委的喜好和关注点。这有助于你在撰写过程中更有针对性地突出自己的亮点和成绩。

挖掘工作中的业绩亮点

深入挖掘工作中的亮点，包括解决问题的能力、提高效率、优化流程等方面的贡献。详细描述这些业绩是如何产生的，以及它们对单位或部门的影响。

注重数据与结果的呈现

使用具体的数据来支撑你的业绩描述，比如增收多少、节支多少、提高多少效率等。这些数据能够直观地展示你的工作成果，增加说服力。

关注社会效益与单位贡献

除了经济效益外，还要关注社会效益和单位贡献。例如，在事业单位可以写如何推动地区经济发展、改善医患关系等；在企业可以写如何帮助单位解决资金问题、优化财务管理等。

日常工作的积累与放大

注意日常工作的积累与放大，及时记录和总结工作中的亮点和成果。在撰写业绩时，可以适当放大这些成果，使其更加突出和显眼。

布局清晰，结构合理

业绩总结应布局清晰，结构合理。通常可以按照“工作业绩情况、亮点经验总结与分析、困难和问题分析及建议、下一步工作安排”的模式进行组织。

简洁明扼要

避免事无巨细，要将主要业绩指标和重要工作完成情况总结好。重点突出工作亮点和成果，同时善于发现困难和问题，并提出改进的建议。

加上分析与反思

在汇报完工作后，需要加入你的分析与反思，比如针对某个重大事项谈谈你的看法，并提出改进的建议。这有助于展示你的深度思考能力和持续改进的精神。

提出自己的要求

在总结中，可以具体详细说明工作中最让你兴奋的方面，并向上级建议你可以更多地参与这些事情的方式。同时，也可以提出更多培训学习的渴望，让大家看到你的目标和方向。

通过以上步骤，你可以撰写出一份既美观又具有说服力的工作业绩报告。