留学文案的提成情况因公司、地区、工作表现、合同金额、难度等多个因素而异。以下是一些概括性的信息：

底薪与提成：

留学文案通常有底薪加提成的薪酬结构。底薪根据地区和工作性质不同而有所差异，提成则通常根据完成的合同金额或带案量来计算。

提成比例：

提成的比例因公司而异，一般在3%至10%之间，高端文案或特定难度案例的提成可能更高。

工作表现：

工作表现也会影响提成，如客户满意度、完成任务的效率和质量等。

地区差异：

不同地区的工资水平和生活成本不同，因此即使提成比例相同，实际收入也可能有差异。

合同金额：

处理的留学合同金额越大，理论上能获得的提成也越高。

额外奖励：

某些情况下，如果签证成功，还可能获得额外的奖励。

职业发展：

留学文案的职业发展路径包括走高端文案路线、管理路线或单干。

举例来说，某些情况下，留学文案的月薪可能在2200至3000元之间，加上3%至10%的提成。高端文案或特定难度案例可能会有更高的提成比例。

建议在选择留学文案工作时，详细了解不同公司的提成政策和薪酬结构，以便做出更合适的选择。