留学 通常指海外高校毕业的学生，具体到“应届生”的定义，有以下几种情况：

毕业两年内未缴纳社保

留学生如果在毕业两年内没有参加过工作，也没有缴纳过职工社保（城乡居民医疗或养老保险除外），则被视为拥有应届生身份。

本科毕业后先工作再留学

对于本科毕业后先工作几年再选择出国留学的情况，只要留学生在毕业两年内未缴纳职工社保，回国后仍可被认定为应届生。

毕业时间或学位认定时间

用人单位也可能根据留学生的毕业时间或回国后学位认证的时间来界定应届生身份。具体要求可能因企业而异。

择业期内

对于已经拿到毕业证书但仍在择业期内的学生（国家规定的择业期为2年，部分地区为3年），也按照应届高校毕业生对待。

互联网行业

在互联网行业，有些公司会对留学生的应届身份界定在一年左右，例如从2022年9月至2023年8月期间毕业的学生都可以被划分为2023届应届毕业生。

建议

了解企业要求：不同用人单位对留学生应届身份的界定可能有所不同，建议提前了解目标企业的具体要求和时间范围。

保留相关证明：如毕业证书、学位认证、社保缴纳记录等，以备不时之需。

及时关注政策变化：留学和就业政策可能会有所变动，建议定期关注教育部留学服务中心等官方机构的通知。