留学生管理的重点主要包括以下几个方面：

提高留学生的满意度和学业成绩

培养优秀的国际人才。

提高留学生的申请质量和数量。

确保留学生入学手续的顺利办理。

解决留学生在生活中遇到的问题和困难。

提高留学生的学习和研究能力。

规范留学生工作的管理流程和工作规范。

文化差异适应

开展“开学第一课”，向留学生介绍中国的法律和生活注意事项。

针对不同国籍的留学生，解释法律上的明显差异。

创造文化交流机会，促进中外学生相互理解和友谊。

设立专门的留学生辅导员，帮助解决学习和生活中的问题。

法律教育与适应性

向留学生介绍中国的法律和生活注意事项。

解释法律上的明显差异。

住宿与户籍管理

与高校留学生办公室合作，统计校外住宿的留学生名单，并进行核查。

保卫处负责校内留学生的户籍申报工作。

学籍与思想教育

留学生学籍管理，包括档案留校、人才市场存档、留学人员服务中心存档等。

留学生思想教育和日常管理。

日常生活支持

提供境外学历学位证书认证、留学归国就业报道等服务。

实施人性化管理，充分发挥情感因素在留学生管理中的作用。

跨部门协作

构建高校内部各单位之间以及高校与政府相关部门之间的协同管理机制。

就业指导

提供境外学历学位证书认证、留学归国就业报道等服务。

管理目标与策略

提高留学生的学习成绩。

促进留学生之间的互助学习和交流。

提供全面的咨询服务，解答学习问题和提供学习建议。

实施针对留学生的学术支持计划，包括提供辅导课程、培训学习技巧和提供学习资源。

建立留学生学习群体，促进互助学习和交流。

提供留学生学习咨询服务，解答学习问题和提供学习建议。

管理实施

明确部门分工和职责分配，通常包括招生办公室、学生事务处、国际学生服务中心、宿舍管理部门等。

收集并提供学生签证和学习资料，提供住房和福利信息，组织活动并向学校管理层反映学生意见。

制定外国留学生宿舍管理制度，确保留学生宿舍的安全、整洁和文明。

这些重点方面涵盖了留学生管理的多个层面，从学术和生活的支持到法律和文化适应，再到日常管理和长远规划，确保留学生能够在异国他乡顺利学习和生活。