就业推荐表是一份由 学校、导师、前雇主或相关权威机构出具的正式文件，旨在向用人单位推荐求职者，并简要介绍其基本信息、教育背景、专业技能、工作经验及个人品质等。以下是就业推荐表的主要内容：

基本信息：

包括姓名、性别、年龄、联系方式、教育背景等，为用人单位提供求职者的基本概况。

学业成绩与专业技能：

详细列出求职者的学习成绩、专业技能掌握情况，以及可能获得的奖项或证书，展现其学术能力和专业素养。

工作经历：

概述求职者过去的工作经历，包括职位、工作内容、成果等，反映其实际工作能力和职业素养。

个人品质与特长：

通过文字描述或评价，展现求职者的性格特征、团队合作能力、领导力等软技能。

推荐意见：

由推荐人（如导师、前雇主）撰写，对求职者的综合素质进行评价，提供更具权威性的参考。

其他信息：

包括本人的特长、爱好、社会表现及社会活动能力、在校奖惩状况、本人就业意愿等。

学校推荐意见：

由学院就业指导中心统一制作并印发，每位学生一份，复印有效，学生可以另行制作个人推荐表，但学院只对按此统一格式制作的《毕业生推荐表》进行审核盖章。

在撰写就业推荐表时，应注意以下几点：

明确目标：在撰写推荐表之前，求职者应明确自己的求职目标，了解目标企业的招聘需求和企业文化，从而有针对性地准备推荐表内容。

内容真实：各项内容要认真、如实填写，确保信息的准确性和真实性。

字体工整：使用黑色钢笔或签字笔填写，字体要工整、清晰。

及时提交：在求职过程中，及时提交就业推荐表，以免影响求职进度。

通过以上内容和建议，希望能帮助你更好地撰写就业推荐表，提高求职成功率。