劳动力就业素质包括以下几个方面：

品德素质：

包括良好的道德规范、职业道德和社会责任感。

文化素质：

指人们获取知识和运用知识解决问题的能力及所达到的水平。

业务素质：

包括专业技能、业务组织能力、实验操作能力、设计计划能力、语言和文字表达能力等。

身体素质：

强调坚持体育锻炼和注意生理卫生。

心理意识品质素质：

包括情绪、意志、性格、兴趣、气质和能力等。

知识技能素质：

指通过学习和实践所获得的专业知识和技能。

职业心理素质：

涉及在职业生涯中面对挑战和逆境时的心理素质和应对能力。

思想道德素质：

包括正确的世界观、人生观、价值观以及爱国主义、集体主义和社会主义思想。

社会适应能力：

指适应社会和环境变化的能力。

自我力量感：

个体对自己能力的信心和主观努力的重要性。

进取心与责任心：

具有目标指向性和适度活力的内部能源，以及认真而持久的工作态度。

自信心：

在逆境中开拓、创新的能力，以及面对怀疑和批评的勇气。

团队合作能力：

提高工作效率、质量和实现个人职业发展的重要因素。

这些素质共同构成了劳动力就业素质的完整框架，帮助劳动者在就业市场中更具竞争力，并实现个人职业发展。