就业指导服务岗位是 专门为求职者提供职业规划、就业咨询和技能提升服务的专业角色。这一职位的核心目标是帮助个体找到适合自己的职业道路，提升其就业竞争力，同时协助企业和组织发掘和培养潜在的人才。

就业指导专员在日常工作中扮演着桥梁的角色，他们连接着求职者和雇主，确保双方的需求得到满足。他们通过一对一咨询，帮助求职者明确职业目标，提供简历修改、面试技巧等实用指导。他们还会举办各类讲座、研讨会，分享职场资讯，提升求职者的市场竞争力。此外，就业指导专员还负责收集和分析就业市场数据，为企业提供人才需求预测，协助制定招聘策略。

就业指导服务岗位的具体职责包括：

负责毕业学员就业的辅导及推荐。

负责各类就业活动的策划与实施。

开拓合作企业，拓展学员就业渠道。

维护就业后中心与合作企业和学员关系。

负责大学生就业指导、职业生涯设计和职业素质教育。

负责毕业生就业推荐工作，保证就业质量。

拓展企业合作资源，企业建立长期人才输送合作关系。

参与产品研发与内部方案研讨，优化与完善产品方案。

完成上级交代的其他工作任务。

负责校区学员的日常管理，及时了解学生学习情况，对学生进行全面指导。

为学员提供就业指导、职业生涯设计和职业素质教育培训、面试技巧及简历书写指导。

在学校学员就业期，完成学员就业推荐。

配合咨询部、教学部、品质保障部完成学习中心的教育教学任务。

了解企业用人需求，并与企业建立良好的人才合作关系。

开拓合作企业资源，拓展学员就业渠道。

负责学员就业推荐及指导。

定期回访已就业学员，维护合作企业关系。

建立、更新和维护企业信息库及学员信息库。

协助开展各类就业宣讲及企业交流、招聘会。

这些职责旨在通过一系列专业服务，帮助求职者和企业实现高效对接，从而促进就业市场的健康发展。