在家待就业可能说明以下问题：

就业市场竞争激烈：

每年有大量应届生涌入就业市场，而经济形势变化导致企业招聘需求减少、裁员现象增多，使得就业竞争愈发激烈。许多求职者，即便有高学历，也难以找到理想的工作。

经济压力与家庭支持：

一些年轻人由于家庭经济条件较好，没有经济压力，因此即使失业或毕业后未能及时找到工作，也能依靠家庭支持继续在家待业。

职业定位不明确：

部分大学生对自己的职业定位不准确，存在眼高手低、对工作的期望值过高的问题，导致他们难以找到合适的工作。有的毕业生盲目跟风考编、考公务员，屡次失败但仍然不死心，回到家中继续复习报考。

心理与社交适应问题：

长时间在家待业可能导致一些人面临心理上的不适应，如害怕上班、社交圈子缩小、技能和经验的更新不足等。

工作与生活平衡的考量：

有些人认为在家工作或待业可以更好地平衡工作与生活，享受宁静和快乐，尤其是在面对职场的高压力时。

经济因素：

工资低、生活开销大，使得一些人对上班失去信心，认为在家待业更为“聪明”。

个人选择与价值观的改变：

随着年龄的增长，一些人的个人选择和价值观也会发生改变，他们可能认为在家陪伴家人或进行兴趣爱好比去工作更为重要。

市场环境和就业机会的变化：

经济发展和就业市场的变化也会影响人们的就业选择，某些领域可能就业机会有限，或者就业条件和待遇不如以前。

综上所述，在家待就业可能反映了就业市场的激烈竞争、经济压力、职业定位不明确、心理与社交适应问题、工作与生活平衡的考量、经济因素、个人选择与价值观的改变以及市场环境和就业机会的变化等多方面的原因。