就业与社会保障之间存在紧密的内在关联性，它们互相影响，是一个不可分割的有机整体。就业不仅关乎财富创造与经济增长，也是社会保障基金的主要来源和基础。同时，完善的社会保障体系能够解除劳动者的后顾之忧，进一步提高劳动者素质、劳动生产率，从而推动经济社会的进一步发展。

具体来说，就业对社会保障的影响表现在以下几个方面：

就业促进经济发展：

就业数量的增加和质量提高都会从不同方面促进经济的发展，从而为社会保障提供更多的物质基础。

就业提供社保基金：

只有通过工作，人们才能获得收入，从而有资格享受社会保障。

另一方面，社会保障对就业也有极大的促进作用：

提供安全网：

社会保障为劳动者提供必要的生活保障，使他们在工作中更有安全感，从而提高劳动参与率和劳动生产率。

促进社会稳定：

完善的社会保障体系有助于缓和社会矛盾，保持社会稳定，刺激人们的即期消费，增加全社会的有效需求，并保障劳动力市场的合理运行。

此外，就业与社会保障的关系还体现在政策设计上。社保与就业的政策设计应当同时考虑对方的相互关联与相互促进的问题，处理好共享与共建的关系。例如，就业公共服务体系的建设将得到加强，就业信息的透明化和获取的便利性会显著提升，这将有助于求职者找到合适的职位，用人单位也能更迅速地找到合适的候选人。

综上所述，就业与社会保障之间是互相促进和依存的关系。就业为社会保障提供基础和基金，而社会保障则为就业提供安全和稳定，两者共同促进社会的和谐与进步。