下沉就业是指 就业市场向较低级别的城市和地区扩展，以及向基层岗位转移的现象。这种趋势主要受到以下几个因素的影响：

就业压力：

随着高校毕业生人数逐年增加，就业市场竞争激烈，许多毕业生不得不选择竞争相对较小的基层岗位，从而缓解就业压力。

区域经济发展：

一些二三线城市和偏远地区通过政策扶持和经济发展，吸引了部分原本在一线城市工作的人才，促使就业市场向这些地区下沉。

政策推动：

政府出台相关政策，如《关于推动公共就业服务下沉基层的意见》，旨在提升基层就业服务的质量和效率，促进高质量充分就业。

个人选择：

部分高学历毕业生在权衡教育投资回报率和个人职业发展后，选择到基层岗位工作，如进入卷烟厂等一线生产岗位。

下沉就业的出现，既反映了当前就业市场的多元化趋势，也体现了政府和社会对基层就业的关注和支持。