劳动就业证是一种重要的证件，主要起到以下几个作用：

记录劳动者基本情况：

就业证上会记载劳动者的基本情况，如姓名、性别、年龄、学历等。

反映就业状况：

它能够证明劳动者的就业状况，包括是否就业、就业单位、职位等信息。

提供职业培训和介绍服务：

持有就业证的劳动者可以参加政府提供的职业培训和职业介绍服务，提高自身的就业竞争力。

失业登记和失业保险待遇：

在失业时，劳动者需要办理失业登记，并凭借就业证享受失业保险待遇，包括失业救济金等。

参加社保：

就业证也是劳动者参加社会保险（如养老、医疗、工伤等）的必备证件，有助于劳动者在就业期间享受相应的社保待遇。

办理退休手续：

对于达到法定退休年龄的劳动者，就业证是办理退休手续的重要依据。

外来务工人员子女教育：

对于外来务工人员，就业证是其子女在城市接受平等义务教育的有效凭证。

就业和再就业：

在求职过程中，就业证可以帮助劳动者证明自己的就业状态，便于用人单位了解其背景。

法律和政策咨询：

持有就业证的劳动者可以咨询有关劳动就业的政策法规，参加职业指导和就业训练，享受就业扶持政策。

劳动关系备案：

就业证还可以用于办理录用和终止劳动关系的备案等事务。

综上所述，劳动就业证在劳动者的就业、失业、社保、退休以及子女教育等方面都发挥着重要作用，是劳动者在就业市场中不可或缺的证件。