就业协议书原件是指 毕业生与用人单位之间就确立劳动人事关系达成的书面协议。它通常包含以下信息：

双方基本信息：

包括甲方（用人单位）和乙方（毕业生）的名称、地址、法定代表人或负责人的姓名和联系电话等。

就业履行的职责：

明确双方在就业期间需要履行的职责和义务。

争议以及解决方式：

规定在发生争议时的解决方式，如协商、仲裁或诉讼等。

就业规定：

包括其他相关的规定，如工作时间、薪酬待遇、保险福利等。

签字、盖章以及日期：

协议需由双方签字并盖章，并注明签订日期。

就业协议书一式三份，甲方、乙方和毕业生所在学校各执一份。在确认签约单位后，毕业生需提交就业协议书的原件。

建议：在签订就业协议书时，务必仔细阅读并理解协议内容，确保自身权益得到保障。如有疑问，可咨询相关法律专业人士或学校就业指导老师。