北二外就业率高的原因可以归纳为以下几点：

专业优势：

北二外作为一所知名的语言类高校，在语言类专业方面具有显著优势，提供了丰富的市场信息和教学资源。市场对于语言人才的需求较高，使得北二外的学生在就业市场上具有较强的竞争力。

长期稳定的高就业率：

北二外的就业率长期居高不下，这表明学校的人才质量得到了市场的认可。尤其是学校的办学地北京，作为国家的“四个中心”城市之一，对语言人才的需求量较大，北二外的学生在首都就业的比例较高。

复合型人才培养模式：

北二外注重复合型人才的培养，这一模式使得毕业生在就业市场上具有较强的适应能力和竞争力。学校强调应用和实践，优化学科专业设置，打通国际和语言壁垒，培养具有国际视野和语言能力的专业人才。

就业行业和单位质量：

北二外毕业生主要以企业就业为主，尤以进入国有企业、世界500强企业居多。此外，毕业生在就业单位的行业分布上，主要集中在教育、信息传输、软件和信息技术服务业等领域，这些行业与学校的专业特色及人才培养定位基本相符。

深造机会：

北二外的学生出国（境）深造率相对稳定，且深造院校层次较高。许多毕业生选择进入国内外知名高校深造，这不仅拓宽了他们的就业前景，也提升了学校的声誉。

市场认可度高：

北二外毕业生在就业市场上具有很高的认可度，无论是就业率、就业水平还是工作发展前景，都处于同类高校中的佼佼者。毕业生主要选择前往北京、上海、深圳、天津、杭州等一线城市就业，这些地区对语言人才的需求量大。

综上所述，北二外的高就业率得益于其专业优势、长期稳定的高就业率、复合型人才培养模式、高质量的就业行业和单位、丰富的深造机会以及市场的高度认可。这些因素共同作用，使得北二外在就业市场上具有较强的竞争力和吸引力。