能源与材料

随着可再生能源产能的扩大，能源转型可能会带来显着的就业增长。中国在该领域处于世界领先地位，提供了全球42%的可再生能源工作岗位。

《降低通胀法案》（IRA） 自2022年8月立法以来估计创造了100,000个清洁能源工作岗位。

IT和数字通信

技术和数字化是全球直接就业增长的重要驱动力。每增加一个技术工作岗位，就会在欧洲其他部门产生大约五个额外的工作岗位。

人工智能技术应用发展迅速，创造了大量人工智能训练师工作。

个人护理和服务

投资于医疗保健可以在全球范围内创造近3亿个工作岗位，包括9600万个儿童保育直接工作岗位、1.36亿个长期护理工作岗位，以及6700万个其他非护理部门的间接工作岗位。

技术研发

研发过程是一个高度人力资本密集型的经济活动，为科学家和工程师创造大量的就业岗位。我国研发人员全时当量由2012年的324.7万人年提高到2023年的724万人年。

微短剧产业

微短剧产业在2024年创造了64.7万个就业机会，包括直接和间接带动的就业岗位。

数字经济、新能源、新材料等新兴产业

这些新兴产业蓬勃发展，催生了大量新兴就业岗位。例如，人工智能、低空经济、生物制造等未来产业蓄势待发，前沿创新成果不断突破和涌现。

平台经济和数字技术

随着平台经济和数字技术的进步，一系列新产业、新业态应运而生，创造了大量新的就业岗位，如网店主理人、带货主播、自媒体博主、社群代购、电商模特、快递配送员等。

绿色经济

随着全球对气候变化问题的关注度不断提高，绿色经济相关岗位如可再生能源工程师、环境咨询师等需求激增。

高端制造业和战略性新兴产业

高端制造业和战略性新兴产业如新能源汽车行业蓬勃发展，不仅带动了整车制造环节的就业，还促进了电池研发、自动驾驶技术等上下游产业链的人才需求。

服务业

服务业在持续释放就业潜力，尤其是生活性服务业和生产性服务业。随着人们生活水平的提高，对健康、养老、教育、文化等生活性服务的需求日益旺盛，催生出健康管理师、养老护理员、在线教育讲师等一系列新职业。

这些行业和领域的发展不仅为劳动力提供了广泛的就业机会，还推动了经济的持续增长和社会的繁荣。建议继续关注这些领域的动态，以便更好地把握就业市场的机遇。