大学就业课程通常包括以下几种：

职业生涯规划：

帮助学生了解职业生涯规划的理论知识和方法技巧，进行自我探索和工作世界探索，确定职业目标并制定执行计划。

就业指导：

提供就业形势分析、求职准备、权益保护、职业素养、创新创业等方面的知识和技能。

创业教育：

教授学生创业的基本知识、市场分析、商业模式、商业计划等，培养学生的创业精神和能力。

行业认知与求职指导：

涉及不同行业的职业前景、求职建议、行业动态和用人单位需求等，帮助学生针对性地准备求职。

简历撰写和面试技巧：

教授如何撰写有吸引力的简历和面试中的应对策略。

通用能力教育：

包括沟通技巧、情绪管理、时间管理、网络营销等，提升学生的综合素质和就业竞争力。

专业技能培训：

根据专业特点，提供与行业相关的技能培训，如动物药学、能源工程及自动化、土地资源管理等专业的相关课程。

专业基础课程：

涵盖专业核心理论，如电工电子技术、机械设计原理、材料科学基础等。

专业核心课程：

深入专业领域，如焊接方法与设备、金属学与热处理、新能源汽车设计等。

实践性课程：

包括实习、实训、项目实践等，以增强学生的动手能力和解决实际问题的能力。

职业技能课程：

提升学生的职业技能，如食品技术人员职业技能提升、互联网思维与创业等。

创新创业课程：

鼓励学生创新和创业，如大学生参军规划与指导、创业基础等。

行业特色课程：

针对特定行业，如网络安全、针灸推拿、海洋渔业科学与技术等，提供相关的知识和技能。

跨学科课程：

鼓励学生跨学科学习，以适应多元化的就业市场需求。

就业心理分析：

分析大学生就业时的心理状态，教授应对就业压力和挑战的技巧。

就业形势与政策：

揭示大学生就业市场的现状和政策，帮助学生把握就业机会。

就业准备：

提供就业所需的知识和能力储备、自荐材料准备等指导。

就业途径与求职方式：

介绍各种就业途径和求职技巧，帮助学生避免就业陷阱。

求职技巧与职场礼仪：

教授面试、笔试攻略和职场礼仪，提升学生的职场竞争力。

职业素养：

培养学生的职业道德、职业行为等方面。

实习实训：

提供实习机会，帮助学生将理论知识应用于实践，提升职业技能。

这些课程旨在帮助学生更好地了解职场需求，提升求职和创业能力，从而在毕业后顺利融入社会。建议学生根据自身兴趣和职业规划，选择合适的课程进行学习。