异地就业通常指的是 一个人的户口所在地与就业所在地不同。这种情况下，个人需要在就业地办理相关手续，如办理落户等，以便能够在新的城市工作和生活。异地就业可能涉及以下几种情况：

户口与工作单位不在同一城市：

例如，一个人的户口在北京，但他在上海找到了一份工作，那么他需要按照上海的就业规定办理相关的落户手续。

跨省市就业：

这种情况下，个人可能需要在非入学前户籍所在地就业，例如，一个来自湖南的毕业生在北京找到工作，他需要满足北京的就业条件，如学校的留京指标等。

国际异地就业：

对于跨国界的情况，异地就业可能涉及获得合法的工作签证或工作许可，满足目标国家的就业需求，以及具备相关的工作经验和技能等。

公司内部异地派遣：

有些公司可能会在不同城市设有分公司或办事处，员工可能需要在这些分公司或办事处之间调动，这种情况也属于异地就业。

需要注意的是，异地就业可能会受到不同城市或国家的法律法规、政策、文化差异等多种因素的影响，因此在办理异地就业相关手续时，需要了解并遵守当地的规定和要求。