宣城初中老师的工资水平受多种因素影响，包括教师的职称、教龄、所在区域等。以下是一些具体的工资情况：

基本工资

初中教师的基本工资为3500元/月。

工资构成

教师工资构成包括基本工资、市区工资差额、公积金双边、绩效、文明奖及目标考核、工会福利等。例如，一个具有本科学历和12年教龄、拥有初级职称的教师，其工资构成可能包括：

基本工资：2664元

市区工资差额：296元

公积金双边：1298元

绩效：12000元

文明奖及目标考核：20000元

工会福利：1500元

总计：约52000元/年。

地区差异

经济发达地区的初中教师工资在5000-6000元/月之间。

偏远山区的初中教师工资可能较低，甚至无法发放。

省级初中教师工资在5000-6000元/月之间。

市级、县级初中教师工资在3000元/月左右。

镇上初中教师工资在2000-3000元/月之间。

重点初中教师工资在6000元/月左右。

普通初中教师工资在2000-3000元/月之间。

其他收入

班主任津贴：每月不低于1500元。

课时津贴：具体数额根据教的科目而定。

教学奖金、节日奖金、年终奖金：数额不等，有的老师通过学生获奖获得上万元奖金。

公积金：双边缴纳金额不等，一般在2000-3700元之间。

年薪

一年以上教龄的教师年薪在8-16万元之间。

建议

选择地区：如果考虑从事初中教师职业，建议选择经济较发达或教育资源丰富的地区，这样工资水平相对较高。

考虑其他收入：除了基本工资外，教师还可以通过班主任津贴、课时津贴、教学奖金等获得额外收入。

关注政策变化：教师工资水平可能会随着时间和政策的变化而有所调整，建议定期关注相关政策和公告。