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灵活就业人员算什么性质

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灵活就业人员是指 以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员。这类人群没有像企业职工那样由企业为其缴纳社保,需要自己承担全部或部分社保费用。灵活就业人员包括自由职业者、个体经营者、非全日制从业人员、小时工、弹性工时人员、临时性就业人员和季节工等。

灵活就业人员具有以下特点:

工作方式灵活:

他们可以根据自己的时间安排进行工作,不受固定工作时间和地点的限制。

自主就业:

灵活就业人员通常是自己选择工作内容和工作时间,以个人身份从事职业活动。

社保自理:

灵活就业人员需要自己缴纳基本养老保险和基本医疗保险的费用,无法享受企业为员工提供的社保待遇。

非全日制工作:

灵活就业的工作形式多为非全日制,即每天工作时间少于全日制员工。

根据《国务院办公厅关于支持多渠道灵活就业的意见》,灵活就业人员包括个体经营、非全日制、新就业形态等从业人员。此外,灵活就业人员也可以参加城镇企业职工基本养老保险,累计缴费年限满15年,达到退休年龄后可以按月领取养老金。

综上所述,灵活就业人员是一种特殊的工作群体,他们的工作方式灵活,自主就业,需要自己承担社保费用,并且通常以非全日制形式工作。