杭州的就业补贴政策涵盖了多个方面，旨在支持大学生创业和就业。以下是一些主要的就业补贴项目：
无偿资助
大学生创业项目经评审可给予最高20万元的项目无偿资助，对于市场前景好、科技含量高、急需引进的项目，可“一事一议”最高给予50万元资助。
融资扶持
大学生创业可申请最高50万元、为期3年的创业担保贴息贷款、风险池担保贷款、大学生创业企业引导基金等融资扶持政策。
创业补贴
符合条件的大学生可享受一次性5000元的创业补贴或最高2万元的创业带动就业补贴。
场地补贴
大学生创业可申请3年最高10万元的经营场所房租补贴。
扶优资助
对年税收100万元以上或带动就业100人以上的大学生创业企业，给予10万元资助。
杰出创业人才培育
每年选拔“杭州市大学生杰出创业人才培育计划”培育对象20名左右，给予50万元/名的培育扶持资金和服务。
创业培训补贴
提供创业培训课程，具体补贴标准未详细列出。
导师补贴
创业导师与大学生创业者结对开展创业辅导，可享受2000元的综合性补贴；指导大学生创业在市区领取营业执照并稳定经营12个月以上的，可享受8000元绩效性补贴；参加就业创业主题宣讲、咨询、赛事评审等专项服务活动，可享受每次1000元的补贴。
生活保障
大学生创业者纳入杭州市公租房和人才房保障体系，享受实物租赁房或货币补贴。对来杭工作的全球应届高学历毕业生发放一次性生活补贴，其中本科1万元、硕士3万元、博士5万元。
中小微企业新招用高校毕业生补贴
营业执照注册地址在市区的中小微企业在2020年新招用毕业年度高校毕业生，依法连续缴纳社保费满12个月，企业可向各级公共就业服务机构申领1000元/人的一次性吸纳就业补贴。
高校毕业生到中小微企业就业补贴
毕业两年内的高校毕业生被中小微企业新招用，依法连续缴纳社会保险费满12个月且工资收入低于上年度市区全社会在岗职工平均工资的，可享受每年2000元/人的就业补贴，期限不超过3年。
疫情响应期间企业用工补贴
市区企业招用市区以外户籍人员初次在市区就业，依法连续缴纳社保费6个月以上的，企业可向各级公共就业服务机构申领1000元/人的企业用工补贴。
高校毕业生到特定领域就业补贴
毕业5年以内高校毕业生在市区养老、家政服务和现代农业企业就业，由企业连续为其缴纳社保费每满12个月，可申领1万元的就业补贴，补贴期限不超过3年。
灵活就业社保补贴
毕业2年以内的高校毕业生在杭州市从事灵活就业，办理灵活就业登记，同时以灵活就业人员身份缴纳社会保险费，可享受灵活就业社保补贴，补贴标准按实际缴纳的职工基本养老保险费和职工基本医疗保险费之和的50%计算，补贴期限不超过3年。
高校毕业生就业补贴
毕业2年以内的高校毕业生被注册地址在杭州市的1000人以下企业新招用，在同一单位依法连续缴纳社会保险费满12个月且工资收入低于上年度杭州市全社会在岗职工平均工资的，每连续缴纳社会保险费12个月给予2000元的补贴，累计不超过3年。
这些补贴政策旨在鼓励和支持大学生创业和就业，减轻创业者的经济压力，提高就业率和企业招聘积极性。建议符合条件的大学生和创业者及时了解和申请相关补贴，以充分利用这些政策支持。
