兼职属于 非全日制用工形式。非全日制用工是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。兼职者除了可以领取本职工作的工资外，还可以按标准领取所兼任工作职务的其他工资。这种工作形式具有灵活的工作时间和较短的工作时长，通常不受单位管理的特点，与单位的人身、经济从属性较弱，一般难以认定为劳动关系。