焊接就业招聘条件通常包括以下几个方面：

学历与专业

通常要求应聘者具有机械制造、焊接技术与工程等相关专业，大专及以上学历。

有时也会要求具备高中或中专学历，极少数情况下可能需要大专或本科学历。

职业技能

掌握焊接技术基础，熟悉各类焊接设备的使用及维护，如MIG/MAG焊接、TIG焊接、手工电弧焊接等。

了解金属材料性质及焊接性能，能根据不同材料选择合适的焊接工艺。

具备一定的钳工技能，能进行简单的零件加工和设备组装。

熟练掌握焊接工艺、焊接设备的使用和维护，以及相关安全规范。

具备常用焊接方法的熟练操作能力，如电焊与氩弧焊技术。

了解焊接质量分析、检测与控制技能。

熟练使用各种焊接设备，并能根据结构图纸进行焊接。

掌握焊接质量分析、检测与控制技能。

工作经验

要求应聘者具有1-3年以上的焊接工作经验，熟悉焊接工艺流程和安全生产规定。

具备一定的现场解决问题能力。

沟通能力与团队合作

要求应聘者具备良好的沟通能力、团队协作精神和责任心，能与团队成员有效配合，确保项目进度和安全。

能够与团队成员有效交流，共同解决现场问题。

其他条件

拥有焊工证书是电焊工就业的基本要求。

需要具备必要的安全技术知识与技能。

需要参加由官方授权的培训学校或机构组织的焊工培训。

对于想要报考中级或高级焊工证书的人来说，还需要具备相应的实践经验。

具备对新知识、新技能的学习能力和创新创业能力。

具备编制与实施焊接结构制造工艺规程的能力。

具备选用和设计焊接工装夹具的能力。

具备对焊接设备进行安装和调试的能力。

掌握焊接机器人及其他常用自动化、智能化焊接技术的使用能力。

这些条件可能因具体岗位和公司要求而有所不同，建议应聘者在求职前仔细了解招聘单位的具体要求和条件。