当前社会主体的就业趋势呈现出以下特点：

生育高峰带动教师走俏

由于生育高峰，教育培训行业迎来发展高峰，特别是幼儿园和小学的教师岗位需求增加。

经济刺激计划带动企业发展

国家经济刺激计划促使国有企业和其他行业如公共安全、社会服务、机械制造和桥梁设计等对人才的需求增加。

快速消费品及零售行业发展依旧

快速消费品和零售行业受金融危机影响较小，就业机会相对较好。

IT和互联网行业需求旺盛

计算机、通信、电子等信息类专业需求持续旺盛，尽管互联网大厂面临裁员，但仍有大量求职者青睐。

实体产业吸引人才

能源、矿产、环保以及生产制造行业正吸引更多人才，制造业向高端代工厂和上游零部件国产化方向发展。

中西部地区和新锐城市就业机会增多

中西部城市展现出较强的人才吸纳能力，成为就业的新热点。二三线城市及新锐城市如重庆、深圳、西安等雇佣前景看好。

数字化和智能化发展

随着数字化和智能化技术的应用，数据分析、数据工程师等岗位需求增加。

女性就业竞争力增强

女性在编导、媒体等行业中展现出较强的就业竞争力和发展潜力。

弹性工作机会增加

远程工作和自由职业的兴起使得弹性工作机会大量增加。

民营技术研发人才走俏

企业对设计、研发类人才需求旺盛，民营技术研发人才走俏。

科技驱动的就业模式变化

人工智能、自动化等技术的应用将改变传统工作模式，创造出新的就业机会。

社会工作就业前景积极

社会工作岗位需求增加，服务需求增长，人才缺口大，就业方向广泛，政策支持推动社会工作行业专业化、职业化和智能化发展。

这些趋势反映了我国就业市场的多样化和复杂性，不同行业和岗位的需求变化较大。建议求职者和投资者关注这些趋势，结合自身情况选择合适的就业和创业方向。